大思潮:20位管理學巨擘之思想與巨著

  • 點閱:27
  • 其他題名:20位管理學巨擘之思想與巨著 20位管理學巨擘の思想與巨著
  • 作者:
  • 出版年:2016[民105]
  • 出版社:御璽出版有限公司
  • 出版地:臺北市
  • 集叢名:哲思系列

中區技職校院教學資源中心

可借 1

簡介

當前,人類社會已進入知識經濟時代,生活和實踐的每一個領域每天都在發生著前所未有的快速變化。尤其在管理領域,更是不斷地有著管理創新,從科學管理到行為主義的管理方法,從X理論、Y理論到今天的知識管理、戰略管理、品質管理等等,這種變化使得管理領域的知識和模式異彩紛呈、浩瀚無窮。
管理巨匠們憑著遠見卓識、創造性的思想和鼓舞人心的激情,塑造了種種管理模式,這些模式使得商業和社會發生了革命性的變化。產業間、領域間和國家問的管理思想,在他們的影響下迅速地沉默下去,隨之而來的是更偉大的管理思想,它們帶動著整個世界的經濟步伐,形成強大的促進力量,重塑了我們熟知的經濟世界,並把它推向新的高點。
今天,我們在否定更新前人思想的基礎上義無反顧地前進——但我們沒有理由遺忘這些巨匠們的真知灼見。也許。你對這些巨匠的理論知之頗多,但正所謂“溫故而知新”,更系統、更深刻的理解他們的理論仍然會在認識上帶給你質的飛躍。
重溫頂尖管理巨匠們的光輝思想與經典著作,領悟他們精闢而深邃的智慧,是一個震撼心靈的過程。無論這些巨匠們的智慧對你來說是常識還是高深的學習,它們都是管理上的真理之言,是歷史的夜空中時時閃耀的智慧之光,這樣的智慧之光指引了我們的過去,指引著我們的現在,也必將指引我們的未來。

章節

  • 封面(p.navPoint-1)
  • 【前言】(p.navPoint-2)
  • 目錄(p.navPoint-3)
  • 一般管理之父——亨利·法約爾(p.navPoint-4)
  • 科學管理之父——費雷德里克·泰羅(p.navPoint-5)
  • 組織理論之父——馬克斯·韋伯(p.navPoint-6)
  • 人際關係理論創始人——喬治·愛爾頓·梅奧(p.navPoint-7)
  • 系統組織理論的創始人——賈斯特·巴納德(p.navPoint-8)
  • 人性假設理論創始人——道格拉斯·麥格雷戈(p.navPoint-9)
  • 人性管理的理論大師——亞伯拉罕·馬斯洛(p.navPoint-10)
  • 管理過程學派代表人——哈樂德·孔茨(p.navPoint-11)
  • 現代管理之父——彼得·德魯克(p.navPoint-12)
  • 雙因素理論創始人——弗雷德·菲德勒(p.navPoint-13)
  • 管理決策理論奠基人——赫伯特·西蒙(p.navPoint-14)
  • 雙因素理論創始人——弗雷德里克·赫茨伯格(p.navPoint-15)
  • 組織發展理論創始人——沃倫·本尼斯(p.navPoint-16)
  • 現代行銷學之父——菲力浦·科特勒(p.navPoint-17)
  • 實踐管理大師——查理斯·漢迪(p.navPoint-18)
  • 經理角色理論巨匠——亨利·明茨伯格(p.navPoint-19)
  • 永久性革命理論創始人——湯姆·彼得斯(p.navPoint-20)
  • 領導變革之父——約翰·科特(p.navPoint-21)
  • 競爭戰略之父——邁克爾·波特(p.navPoint-22)
  • 學習型組織之父——彼得·聖吉(p.navPoint-23)
  • 版權頁(p.navPoint-24)

FB留言

同書類書籍